Sei alla ricerca della tua prima opportunità lavorativa?
Le agenzie immobiliari affiliate Tecnocasa/ Tecnorete, franchising immobiliare più grande d’Europa, con oltre 2600 agenzie in Italia, sono alla ricerca di consulenti immobiliari Junior, anche prima esperienza.
Al candidato non viene richiesta esperienza nel settore, ma motivazione, spirito di intraprendenza e una forte propensione alla crescita ed allo sviluppo personale e professionale.
Siamo alla ricerca di candidati che abbiano i seguenti requisiti:
Buone capacità di comunicazione
Orientamento al risultato e capacità di lavorare per obiettivi
Spirito intraprendente e dinamico
Capacità di lavorare in team
Il candidato, affiancato da una figura esperta, si occuperà di:
Gestire ed ampliare il portafoglio clienti
Identificare le esigenze dei clienti a cui presentare soluzioni immobiliari adeguate
Organizzare e condurre le visite degli immobili
Mantenimento di relazioni durature con i clienti attraverso un servizio di alta qualità
Cosa Offriamo:
Un marchio noto con una rete capillare
Un fisso mensile, indipendentemente dai risultati raggiunti oltre provvigioni e bonus sulla performance
Formazione commerciale e metodologica grazie alla Scuola di Formazione del Gruppo
Supporto costante
Premi produzione
Innovativi strumenti tecnologici e pubblicitari
Ambiente stimolante e dinamico
Unisciti ai nostri team e costruisci la tua carriera nel settore immobiliare!
Istruzione:
Scuola Secondaria di II livello (Superiori) (Obbligatorio)
“Ogni agenzia affiliata a Tecnocasa e Tecnorete è un soggetto giuridico autonomo e come tale gestisce in autonomia il processo di selezione e gestione del personale.”
EASY LINE TELECOMUNICAZIONI STORICA AGENZIA MASTER NAZIONALE, BUSINESS PARTNER ITALIA AUTORIZZATA EDISON ENERGIA SPA, RICERCA AGENTI AMBOSESSI SERI E DINAMICI, CON PROVATA ESPERIENZA SPECIFICA NEL SETTORE DELL'ENERGIA PER IL MERCATO BUSINESS E CONSUMER.
SI OFFRONO:
- LA SICUREZZA E LA GARANZIA DI UN' AZIENDA CON UN MARCHIO STORICO E CONOSCIUTO
- COMPENSI PROVVIGIONALI ALTAMENTE SUPERIORI ALLE MEDIE NAZIONALI
- DINAMISMO
- COMPETENZA
- ASSISTENZA COMMERCIALE
- SERIETA'
- GESTIONE BACK OFFICE CENTRALIZZATA
- CERTEZZA E PUNTUALITA' DEI PAGAMENTI
- PAGAMENTI A 30 GIORNI
- POSSIBILITA' DI ACCONTI ANCHE OGNI 15 GIORNI
- GETTONI RICORRENTI ANNUALI SULLA CLIENTELA BUSINESS
- PREMI PRODUZIONE IN DENARO AL RAGGIUNGIMENTO DI OBIETTIVI MENSILI
SONO GRADITE INOLTRE STRUTTURE GIA' OPERANTI CON 3/4 COLLABORATORI AL SEGUITO.
INVIARE C.V. E SARETE RICONTATTATI.
(astenersi perditempo e coloro non in possesso dei requisiti richiesti)
Energy Sales Consulting è società di consulenza con diverse collaborazioni attive in ambito efficienza energetica, fotovoltaico in primis.
Lavoriamo sia con big del settore energy, che fanno efficienza da sempre, che con società specializzate nel fotovoltaico, con rapporti di importazione diretta con i maggiori produttori mondiali.
L’obiettivo è quello di avere sempre un ampio portafoglio di prodotti, con il miglior rapporto qualità prezzo possibile, con i minori tempi di installazione e con ottimi compensi.
Sono presidiati tutti i segmenti dal residenziale all’industriale ed alla pubblica amministrazione e siamo in grado di presentare progetti customizzati per gli impianti più grandi.
Possono essere previsti lead per la parte residenziale.
Si garantisce massima celerità e serietà nella gestione delle opportunità.
Il presente annuncio si rivolge a candidati di ambo i sessi (L. 903/77). I dati saranno trattati ai sensi dell''art. 13 D.lgs. 196/03.
ManpowerGroup per SMC Italia è alla ricerca di neo laureati o neo diplomati in discipline tecniche, ingegneristiche o STEM, da inserire nel ruolo di Sales Engineer Junior, una figura dinamica e motivata che desideri entrare a far parte di una realtà internazionale leader nelle soluzioni per l'automazione industriale.
Cosa farai
Attraverso un percorso di formazione strutturato, al diretto riporto dell’Area Manager, avrai l'opportunità di:
Conoscere da vicino il mercato e le esigenze dei clienti;
Promuovere e sviluppare le soluzioni di automazione SMC;
Supportare e presidiare costantemente lo sviluppo del business sul territorio;
Acquisire competenze tecniche e commerciali di alto livello;
Collaborare con professionisti esperti in un contesto internazionale.
Redigere il budget di vendita di competenza per cliente
Raggiungere gli obiettivi quantitativi e qualitativi assegnati e condivisi con il proprio responsabile
Sensibilizzare i clienti all’adozione di sistemi e/o soluzioni volte a ridurre i consumi di energia e a preservare l’ambiente
Allargare la base dei clienti assegnati con generazione di nuovo fatturato attraverso la ricerca e l’identificazione di nuove opportunità di business
Organizzare la propria attività secondo un approccio PDCA
Chi cerchiamo
Competenze tecniche:
Conoscenze tecniche in ambito automazione (schemi elettrici/pneumatici, interfacce)
Buona base di project management ed economia
Capacità di negoziazione e vendita
Familiarità con strumenti digitali e software tecnici
Inglese
Competenze attitudinali:
Curiosità e voglia di imparare
Spirito d'iniziativa e proattività
Orientamento al risultato
Capacità di lavorare in team
Flessibilità e apertura al cambiamento
Comunicazione chiara ed efficace
Interesse per il mondo tecnico e commerciale
Orientamento al risultato
Problem solving
Flessibilità
Disponibilità a viaggiare per l’80% del tempo
Cosa offriamo
Percorso di inserimento e formazione continua;
Affiancamento costante e sviluppo professionale;
Strumenti di lavoro adeguati al ruolo: pc/telefono e auto ad uso promiscuo.
Concrete opportunità di crescita interna;
Inserimento in una realtà solida, innovativa e orientata alle persone.
Assunzione diretta con contratto a tempo indeterminato
RAL indicativa: €30.000 - €35.000 lordi annui, commisurata alle competenze del candidato, in linea con i principi di trasparenza retributiva.
Sconti e convenzioni aziendali esclusive
Sede di lavoro: Rimini
Annuncio valido fino a: 31-Dec-2026
Annuncio valido fino a: 31-Dec-2026
Mansione
Randstad Italia, filiale di Rimini, cerca, per azienda operante nel settore dell'illuminotecnica un:
JUNIOR DESIGNER - SETTORE ILLUMINAZIONE (M/F/NB)
Luogo di lavoro: Rimini
Orario di lavoro: full time da lunedì a sabato su turni anche spezzati. orari showroom: 09:00-13:00, 15:00-19:00
Contratto: a tempo determinato in somministrazione finalizzato alla stabilizzazione. RAL 23.000-26.000
Responsabilità
Cosa dovrai fare?
Accoglienza e consulenza ai clienti;
Sviluppo di progetti illuminotecnici e di interior lighting;
Realizzazione di disegni tecnici tramite AutoCAD;
Collaborazione con progettisti, architetti e installatori;
Supporto alle attività di vendita e assistenza post-vendita.
Competenze
Requisiti:
Diploma o laurea in Design Industriale, Product Design, Architettura, Ingegneria del Prodotto o discipline affini;
Buona conoscenza di AutoCAD e del disegno tecnico;
Interesse per il settore dell'illuminotecnica, del design e dell'arredamento;
Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office.
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
RICERCA AGENTE VENDITA MANDATI ENERGIA - GAS PAGAMENTO SETTIMANALE RIMINI
Consorzio ENERGIA ELETTRICA - GAS Ricerca Agenti/Consulenti con minima esperienza nel settore energetico
DUAL RESIDENZIALE fino a 300,00 euro
Possibilità apertura Ufficio/Negozio su Zona di riferimento del candidato
GARANTITO PAGAMENTO SETTIMANALE DELL'INTERO GETTONE
Forniamo inoltre la totale tracciabilità dei servizi tramite portale dedicato.
Per informazioni inviare curriculum o chiamare
Sei un professionista delle vendite e vuoi sviluppare il tuo business in un contesto solido, con un elevato potenziale commerciale e senza fare porta a porta?
Alleanza luce & gas S.p.A., società partecipata da Coop Alleanza 3.0, seleziona Agenti di Commercio e Consulenti Commerciali per ampliare la propria rete commerciale.
Ti offriamo l'opportunità di operare in un contesto riconosciuto e strutturato, valorizzando la tua autonomia commerciale e accedendo a un bacino di clientela con elevate opportunità di sviluppo.
Il Ruolo
Entrerai a far parte della rete commerciale di Alleanza luce & gas sviluppando e gestendo il tuo portafoglio clienti attraverso la proposta di soluzioni energetiche, B2C e B2B.
Organizzerai la tua attività in piena autonomia, valorizzando le opportunità offerte dal network Coop Alleanza 3.0, e utilizzando, quando lo riterrai opportuno, postazioni e uffici dedicati per incontrare clienti privati e aziende.
Perché scegliere questa opportunità
No porta a porta
Accesso a un contesto commerciale consolidato e a un bacino di clientela con elevate opportunità di sviluppo
Possibilità di incontrare clienti B2C e B2B in spazi dedicati e ad uso esclusivo
Autonomia nella gestione della tua attività commerciale
Concrete opportunità di crescita professionale ed economica
Cosa farai
Sviluppo e gestione del tuo portafoglio clienti
Gestione autonoma dell’attività commerciale
Lavoro per obiettivi, contribuendo alla crescita del business
Chi cerchiamo
Esperienza di almeno 2 anni nella vendita consulenziale B2C e/o B2B (settore energia, telecomunicazioni, finance, GDO o affini).
Esperienza nel settore energia costituisce un requisito preferenziale
Partita IVA aperta o disponibilità ad aprirla
Forte orientamento ai risultati e spirito imprenditoriale
Ottime capacità relazionali, negoziali e di gestione autonoma dell'attività
Cosa offriamo
Compenso composto da quota fissa, provvigioni e incentivi legati ai risultati.
Sistema strutturato di loyalty
Flessibilità nella gestione della propria attività
Concrete opportunità di crescita professionale ed economica.
Percorso di crescita
Possibilità, per i professionisti più performanti, di costruire e sviluppare una propria rete commerciale, selezionando e coordinando direttamente nuove risorse, con ritorni economici collegati ai risultati del team.